可以同时接两个offer，一个六月入职，一个十月入职么？

现在考虑两个offer。已经与公司A上月签了offer，公司A已经和律师联系在办H1b了。
现在来了公司B的offer。公司B整体package好于公司A，但是说今年不帮办H1b。

我想现在和公司B的HR negotiate十月份入职，然后让公司A帮着办今年的H1b。如果能够抽上H1b的话，就十月份transfer H1b去公司B。请问这样做有什么bad consequence么？特别是这两个问题：

1. 同时签两个offer会不会使两个offer都同时不valid。因为看到offer上有"your offer is conditioned upon you are not bounded by other contract"，所以不确定是不是有这种可怕地后果，所以想在签offer之前向大家请教一下。


2. 什么理由可以让应届生拖到10月入职？我六月份就毕业了，所以不知道应该怎么和公司B的HR negotiate。可不可以直说：你们今年不帮我办H1，所以我先打算在另外一个公司干几个月。。。？


谢谢大家。恳请各位兄弟姐妹提提意见！{:4_113:}