求问基本由HR组成的不知名招聘平台公司是否靠谱

从15年年底就开始找工作，各种途径投了100多家，最近发现了一些奇怪类型的公司，比如purple squirrel，还有talener这一类公司。

特点是，不知名，官方网站也非常的粗糙，而且组成人数比较少，基本都是HR，或者叫relationship manager这种空泛的title。
不过有一点特殊，就是这类公司非常热衷于吹嘘自己这个平台上已经有多少家Google级别的公司在合作。

当投出简历申请这个公司的open job list里面的software engineer一类的职位的时候，它一般不会搭理你，或者给出很敷衍的结果。
然后会很热情的给你发邮件或是打电话，问一群非常详细的，申请工作填表时候的问题，比如opt开始时间，还有project做了多少，相关工作经验等等，还问我要不要接受contract。

之前在career fair上被一家叫Hired的公司坑了，（瞎了眼排了这一家公司，机会成本很高），在学校的官网上投了purple squirrel的前端职位，然而HR并没有联系我，反倒是它的CEO发我邮件说要和我聊聊职业发展问题。最后是在linkedin上面随便投了一家叫talener的公司，打电话过来各种狂问，最后竟然要约onsite面对面聊聊，我问有没有补贴，被告知一点儿都没有。

求各位指点一下，这类公司是不是一种很礼貌的欺骗？

补充内容 (2016-3-31 18:02):
今天打电话过去问了一下，对方称自己是recruiting agency，不是科技公司。