纽约狗狗报个package，另外求组织求合租
342016
神奇的在上周六接到recruiter小哥电话，通知SVP也签字了，终于尘埃落定。
先报一下时间线，
9/15 朋友内推
9/21 接到information call 邀请
9/25 information call
=====奇怪的分割线=====（中间隔了这么长时间是因为gmail发神经把recruiter给我的约电面的邮件放到Spam去了，幸好被我翻出来了）
10/19 phone interview
10/23 收到phone interview结果
10/26 电话商量onsite事宜
11/10 onsite
11/15 收到onsite结果
recrutier说结果不错，但是不知道是因为onstie没有特别强还是他们改流程了，要先进行team match再投进hiring committee
11/15 - 11/28 team match
11/29 recruiter通知过了hc，商量工资，把整个申请包投给regional VP， 然后mountain view 的SVP
12/2 recruiter offer call
12/4 offer letter received
总之整个过程还是挺磨人的，战线拖了很长。phone interview问的问题完全没接触过拼命死缠烂打问提示强行写慌得一笔比，中途告诉我不先投HC先team match慌得一比，总之到今天终于可以喘口气了……总之还是感谢地里的大家提供的资料。
大家可能会关心的问题：
onsite题：因为签了NDA，具体题目还是不说了，不过谷歌家的onsite用户体验比同时在面的bloomberg好太多了，bloomberg那边像审犯人一样的，你说了idea问他们意见，没反应，就说你就按你想的写。出了bug就告诉你，我看出有bug，你自己想把。总之就是让人非常紧张，发挥的大概也不太好。谷歌的onstie体验好很多了，我遇到的面试官都很nice，很愿意和你一遍解题一边讨论，鼓励你想好几个解决方法和他们讨论优劣。对于一看之下没思路的题，只要你不放弃一直在从brute force，corner case等角度尝试思考，面试官也愿意拉你一把。总体来说就是整个过程甚至可以称得上有趣，面完了是唱着歌出来的。（一个小插曲，不涉及面试题所以应该可以提：第二轮一位老爷爷面试官问我，你怎么得知一个integer有几位数，我说写个while loop每次/10然后计数，面试官说，别用这种编程方法，就用数学方法。我愣了半天，纯数学方法是怎样……过了十秒，老爷爷慈祥的看弱智一样的表情看着我，你知道什么叫log吗……）
package：
base 120
bonus 15%
RSU: 四年期，每年30k
另外recruiter跟我讲，之前的RSU是开始工作一年开始才发，现在改成三个月了。
另外就是……有没有最近同期新入职的朋友们？求组织！
以及地里的朋友们有没有在附近找合租或者缺室友的，求带！
先报一下时间线，
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=====奇怪的分割线=====（中间隔了这么长时间是因为gmail发神经把recruiter给我的约电面的邮件放到Spam去了，幸好被我翻出来了）
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10/23 收到phone interview结果
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11/10 onsite
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recrutier说结果不错，但是不知道是因为onstie没有特别强还是他们改流程了，要先进行team match再投进hiring committee
11/15 - 11/28 team match
11/29 recruiter通知过了hc，商量工资，把整个申请包投给regional VP， 然后mountain view 的SVP
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总之整个过程还是挺磨人的，战线拖了很长。phone interview问的问题完全没接触过拼命死缠烂打问提示强行写慌得一笔比，中途告诉我不先投HC先team match慌得一比，总之到今天终于可以喘口气了……总之还是感谢地里的大家提供的资料。
大家可能会关心的问题：
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