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教授生涯
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    CS industrial这么高,pay这么高,找faculty的动机?
    RT 一些火坑专业可以理解,工业界恨不景气,只有faculty一条路,不理解的是,为什么cs现在行情这么好,还有这么多人找faculty? 个人觉得能去FLAG,绝对比去个100名的faculty,性价比高吧? 如果都是想去top50的,也不是那么简单。 欢迎讨论,想听听各位的mo
    zhangjiaxin
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    Academia vs Quant
    我是个HYPSMC的大三留学生,一想到明年这时候就要做出industry vs academia的打算就顿时有点慌,所以希望吸取各位过来人的经验。 Physics 我从高中就对物理很感兴趣,特别崇拜Feynman。但是就像我大二学QFT 1-3的时候发现Feynman diagrams并没有
    throwaway131422
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    找到北美top 10 cs教职的准备和面试经验
    这篇文章只针对从11月初开始提交材料到4月底所有面试结束的过程。不讨论博士生涯如何多发论文,如何建立connection,如何拿好的推荐信。因为在你上market的时候,你所有的论文,推荐信等等硬件就已经没办法改变了。我想讨论的就是在无法改变的硬件基础上,最大化的增强自己的面试能力拿到符合自己背景的
    一亩三分地匿名用户
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    求助:老公金融AP三年没发出来一篇paper
    老公是一排名靠后的学校的金融AP tenure track,入职差不多三年了,但是一篇文章还没发成功,目前一篇准备发了,但是也被reject了,现在准备改改再发,第二篇问他他也说不清制定的时间线,或者大概多久准备发。哎 很着急,特别现在疫情在家办公,老公这一年就没在努力科研写文章的状态,却一点不着急
    一亩三分地匿名用户
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    招聘教授时看重什么(人脉,论文,方向还是别的)和不同学校的Tenure标准
    很久就想写这个话题了,好像,其它人也问到过这个问题。我只能根据我自己的经验和我听到的经验(也有mitbbs上看到的),写一下我对CS方向的招聘和Tenure的了解。根据我的理解,学校是分档次的,不同档次的学校的着重点不太一样。同时,也算是给W大交作业,实现我当时的承诺。 Top的学校招聘要求(
    tongpingliu
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    当前形势严峻,有offer的尽快接offer,勿拖
    本来这几年就号称说要经济危机,由于这次疫情,导致高校提前cut funding,大量的国际学生无法赴美留学,已有的学生要求学费宿舍退款。 目前已经出现:多所学校hire freezing,oral offer撤回。现在美国疫情仍然在发展,不知道最终会到什么样的结果。所以各位要是有offer了,请尽
    coolbear1027
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    关于Faculty申请时的推荐信问题
    推荐信在Faculty或者研究职位的申请中,起着至关重要的作用。一封不够strong或者不好的推荐信会毁了你的所有的努力,即使你有非常strong的publication有时也无济于事。下面我列出来我认为的几个关于推荐信的问题,希望大家群策群力,踊跃发言。 1. 找谁写推荐信 找谁写推荐
    tongpingliu
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    list of schools has hiring freeze
    这里统计了目前为止,所有宣布hiring freeze 的高校 (现在139所)(实际上是 > 139的. 举个例子, cal state university system 只算做一所). 希望对有些人有帮助吧。 https://docs.google.com/document/d/1Koh
    zoecczoe123
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    哪里看Faculty招聘信息
    没想到有人问这个问题,谢谢yf233的提问。 General的网站: https://academicjobsonline.org https://www.higheredjobs.com/faculty/ https://chroniclevitae.com/ CS/ECE的除了
    tongpingliu
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    找到北美top 10 cs教职的经验之一对一面试
    这个帖子介绍下1对1面试的经验。 总的来说,我们要把一对一面试想象成用30分钟来推销自己的机会。所以一定要把握每一分钟的对话,我非常不建议大家在1对1的时候讨论一些无关的话题,比如学生质量啊,学校地理位置,城市气候啊。这些都是google能搜到的,聊这些只能填充下时间,让你稍微休息会儿。如果你只有
    一亩三分地匿名用户
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    在排名150的学校读博,还有望教职吗?
    如题。专业是生化材环四大天坑之一。原本职业目标是教职,现在发现美国这边对于排名非常重视,我是不是要重新做职业规划?可是工业界也不要人…… 补充内容 (2020-3-30 08:01): 2020.03.29 距离发布这个帖子已经半年了,谢谢各位的建议。我国内硕士毕业后尝试过转行工作(也在国内),真
    蝉鸣与夏天
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    Faculty的薪水有多少呢?
    不同学校CS的faculty(包括AP, Asso P, Prof)一般都有多少钱?福利有哪些?以及不同档次学校(比如R1 R2 R3, teaching university, college)都会给多少呢?
    一亩三分地匿名用户
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    想找教职需要找什么样的PhD导师?
    EnzoLau问,毕业之后想走教职的话是跟功成名就的老板(ACM Fellow)还是AP(决定的Rising Star)? 实际上我觉得这个问题非常难回答,因为对每个老板和申请者都不一样,我觉得你只能选个最合适你的。 我就抛砖引玉的说一下我个人的观点,欢迎大家补充。 功成名就的老板(ACM F
    tongpingliu
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    现在的visa ban影响教职办H1B吗?
    本人现在在新加坡,四月拿到了tenure-track的offer,学校直接把start date推到了2021.08. 接着就出了visa ban,H1B也不给办了。这段时间陆续有法院裁决禁令,也没弄明白到底是推翻到什么程度。今天又看到新闻说大幅提高H1B的申请门槛,工资需要上涨,这个对高校教职申H
    TigerPig
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    生物博后申H1B会被新规影响吗?
    原定今年12月开始申请生物博后H1B,明年6月开始使用,不知道是否被H1B新规影响? 主要问题是算level几呢?level 2的话工资肯定达不到(但学校工资都是明码标价的,需要单独走一个PWD说明情况吗?) 还是说我们应该问学校HR呢? 补充内容 (2020-10-9 00:26): 如果不
    momemome
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    Faculty面试的时候如何谈spousal hire
    学术圈双tenure-track的couple不少,很多不得已两地分居,最后结局经常是分手或者一方放弃/牺牲career来成就另外一方。相比之下,我和LD非常幸运地解决了这个问题,在这里想分享一下自己解决spousal hire的过程和经验,希望对后人有用。 先说过程: 我和LD现在都是
    dandylion
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    推荐一个找国内教职的论坛
    我发现一亩三分地上很多人都想回国找教职,但是却对国内教职的信息不清楚。 这里我推荐一个知名度很高的国内教职求职论坛-小木虫。小木虫是一个科研论坛,在教师版块和工作求职版块有不少刚毕业的博士或者回国的博士后去上面分享他们的教职求职意向、offer比较,同时也很多很多高校直接在小木虫上发布招聘信息
    炸鸡套餐
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    北美+国内教职现状
    大家好!楼主赶着疫情快要走到phd尽头(top10学校,理化science专业)。大家都说刚读phd的人至少一半以上都还是有一个搞学术的理想的,楼主也觉得这话有道理。但是在这个圈子里摸爬滚打几年,觉得圈内内卷实在严重,尤其随着这些年国内也坑变得越来越饱和(想当初2010-2012年前后青千回国是有多
    ethanqi
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    找AP困难,退而在学校里做非终身教职(讲师,研究员等)是否是种选择?
    学校里毕业的博士大部分都去了业界,能够找到AP的很少。但是我发现非终身教职的Faculty里面,有很多是本校博士毕业然后留下来做讲师的,其中还包括一个中国老师。和那个老师聊,他说他博士毕业时懒得找工作,学校刚好需要讲师就留下来了。好处是工作压力小,时间安排灵活而且工签不用抽签,坏处就是工资低而且学校
    six2
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    也发一个找R1教职的准备和面试经验吧,商学院
    看到旁边找CS Top 10教职的那帖,我这里就顺手发一个非CS的,如果有类似领域的坛友希望能帮到一点忙。 我最后找到的学校只是个州立旗舰,远没有那位坛友那么好,但是比较靠前的R1学校的招人原理应该是差不多的,只有口味差别,应该多少有一些参考价值。 当然,如果你的目标是最顶上的那些学校(斯坦
    一亩三分地匿名用户
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