公司不愿第一年抽h1b，有什么办法

面试期间问hr能否参加20年4月份抽签，hr模棱两可地说要看工作表现……现在想想应该是个坑了，只是当时自己没注意到……
最近跟公司提到要参加抽签，hr那边说新入职不可以，需要有第一年的绩效，要等到第二年（2021）才能抽……向老板说明情况，老板也帮我push第一年抽签，但好像没什么效果……
现在，老板的想法是，在2月份做出一点东西，然后拿去跟hr那边push。可是我不知道这个办法可不可行，想问问大家，还有什么其他办法 ……

而且，抽签不是老板同意就可以的吗？
现在回想，接offer的时候应该跟hr确认好，不要被她模糊的措辞混过去。如果当时确认了第一年不能抽可能就不会来这个公司了 （工作机会会一直有，可是抽签只有三次） 呜呜呜………………
不想错过一次抽签机会啊 T_T
大家有没有什么办法？？？我会加大米的，谢谢

补充，hr给出的理由是：1，需要第一年绩效。2，公司有budget。
针对1，据我知道，以往入职的都很快给办了，没听说需要第一年绩效。
针对2，定名额大概是我刚进公司那段时间。老板是同意给我办的，但是卡在了hr那边。（一个人抽签的cost能有多少呢，20年的电子抽签，抽不中的成本更低，难道这还要卡……）