臉家暑期實習結束拿 full-time return offer 經驗談

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fireisborn
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其实之前很多前辈们有分享,在这裡把几篇我觉得写得挺好的放上来:
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这裡也分享一下今年实习的一些经验,希望可以帮助到之后的学弟妹顺利拿到 offer

面经什么的我就不多叙述了,下面是我的两篇面经分享:
phone: 1point3acres.com
onsite: 1point3acres.com

个人觉得脸家真的有点看运气呀,听到很多身边的人都是请人内推履历关就挂掉了,刚开学时听到一群请学长姐内推在履历关就挂一片...后来就决定等到 career fair 才丢,那时看了不少 facebook 的 engineering blog,跟工程师聊的时候感觉他对我挺满意,晚上后来就收到面试邀请了,天道酬勤,有努力还是有收穫的

整理来说,我觉得在脸家实习待遇是非常不错的,每个月 8K 以上薪资,上班交通有 shuttle,住宿公司安排(我认识的都住得非常不错),食堂伙食也很棒,工作环境也让人非常满意,週末或是週间几乎都有 intern 的活动,后来有些都是自己主动放弃不去的...😓 Manager 也会鼓励你常去参加活动,虽然他们本身都忙得要死,但还是很照顾 intern,真心感谢他们三个月下来的照顾.然后今年也同样是大部分 new grad 从 intern 找的情况,如果有很想进脸家的小伙伴好好争取 FB 的 summer intern.

但虽然说待遇很好,但说实话在裡面 peer pressure 挺高的,因为大家都会想要好好表现,所以要突出自己反而有点难,简单来说,我觉得在脸家实习想拿 return offer 要注意以下几点:

1. 跟 Manager & 组内所有人打好关係:你的 manager 挺不挺你会决定你最后有没有办法拿 offer ,所以再怎么样都不要跟 manager 起争执或冲突,仔细观察你的 manager 喜欢什么样的 intern,看他喜欢你多问问题呢?还是喜欢你很 hardworking 呢?每个人分到的 manager 不一样,总的来说让 manager 挺你最重要.另外因为你在 final evaluation 时需要 peer review ,最好跟你有点互动的人都打好关係,lz 我那时只顾好了跟我互动最多的几个 peer ,结果后来那几个跟我很熟的 peer 在 final evaluation 时离职了 @@,最后找了互动比较少的 peer 写了 review ,自然 review 就不好看...还好 manager 挺我让我拿到了 offer,所以跟 manager & 组内的所有人打好关係都是很重要的!

2. 准备好再问问题:其实 facebook 大家步调都很快,普遍大家事情都很多,所以最好再问别人问题前最好先准备好,如果没准备好就问别人问题很容易在 review 裡面被提到,要特别注意

3. code quality:你缴出去的 diff 的 revision 次数如果太多,在 metrics 裡很容易被质疑,另外就是要注意一下自己 diff 多久 close ,每个组不一样,尽量越快 close 越好,一天交几个 diff 每个组不一样,如果你是做 frontend 的一天可能都要交到两三个,如果你是做 backend 的可能一週两三个都算多了,看组别,能 move faster 就 move faster 吧

4. 多干活:其实 FB 内部对于每个 intern 是有排名的,而你在哪个 level 就会影响到你最后的 package,而且大家也都是牛校出身,每个人为了 return 也几乎都很拼命,自然要脱颖而出拿到好的 package 就不是那么容易的事了,总之多干活吧!比别人多拚一点拿到好 package 的机会就高一些.

5. Networking: 这点是个人建议,在 FB 内部其实很多大牛,你身边的人可能以前都一方之霸,或是有特殊专才的人,多认识一点人,日后都是很有帮助的

Package 就不说了,反正去包袱版都有,大家有空就去看看吧.

以上,,求大米&RP~
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