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帮人‌‌‍‍‌‍‍‌‍‍‌‌‌‌‌‍‌‌‌‍‍‍‌‌‍‌‌‌‍‌‌‍问个GPA手抖写错的问题

smilingsoul
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朋友同为转cs小白,因为问题有点怪怪的于是不好意思用自己的号来问,我帮忙代发一下。。。

大概情况是找实习的时候,改resume最终排版的时候没注意,手一抖把GPA 3.34打成了3.4,投完了才发现,结果公司通知OA的时候要求email成绩单给recruiter。

请问这种情况,是主动跟recruiter说自己手抖写错了比较好(风险是被人觉得比较粗心),还是recruiter如果发现并问起了再说比较好(风险是可能会被人怀疑虚报)。。。

问了一些身边的人,两种答复都有,有人说其实recruiter根本就不会看GPA所以主动提起来的话有点智障,但也有人说万一看了就gg所以还是主动说吧。。请问地里的大神们有什么建议么。。

(朋友已深刻认识到错误并反省。。。请各位前辈口下留情>_<)

补充内容 (2016-12-13 02:54):

朋友问recruiter能不能等这学期分数出来之后再发成绩单的时候得到回复,要成绩单就是为了confirm GPA的,所以最后ta决定还是等发成绩单的时候主动说一下。
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