真心求建议:WePay vs WalmartLab

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cassie_huang
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new grad, 找SDE, 两个公司offer, WePay vs. WalmartLab, offer 细节:

WePay: base 132k + 10% bonus + 10k signon, no equity, sponsor H1B.
WalmartLab: base 130k + 16% bonus + 20k signon + 20k equity/year, sponsor H1B.

楼主是一个比较在意做什么以及今后发展方向的人, 所以跟HR聊都是说team和工作内容是first priority,个人想做倾向于data infrastructure + distributed algorithm + data mining的东西。

WePay: 不出意外是risk detection, WePay这方面模型都比较传统,没有其竞争对手stripe那样投入很多machine learning techniques来做fraud detection, 优势是刚被chase收购,很多东西不得不scale,所以现在加入肯定会gain experiences.WePay的culture也很好,Uber, Stripe或者说涉及到电商都有fraud detection的一部分,今后想朝着这方面跳槽。

WalmartLab:smart pricing team,大team, 总共(60~70人),进去后做distributed algorithm,smart pricing的话是建一个platform调整walmart线上产品的价格,要给walmart.com, sam's club, jet.com等各个产品线服务,面试的人里有senior machine learning engineer, 所以我暂且认为他们有建立ML model,当然聊的时候也说他们有做ML。缺点是公司体量大,据说engineering culture不是很好,而且eCommerce干不过Amazon。今后跳槽的话做这个业务的有Amazon, airbnb, Uber都有相关业务。

我不是说今后跳槽一定要跳上面列举的几个公司,只不过我选组我会关注一下这个组的业务范围是不是有普适性,好不好跳槽。

另外其实我已经接了半个WePay的offer了,流程没走完,现在撕的话意味着以后都无缘了,有一定成本。
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