加急还是不加急，麻烦各位加急过的大佬们给个建议

本人是8月7日received，start date是11月1日，跟新老板大致定了这个时间（找的是博士后工作）因为当时查了一下2017年的processing time，八月份提交的都是60天左右拿到的，感觉自己填的日期算保守。。。没想到今年这么拖。。。

我要过去做的项目呢，是七月份已经开始的，估计项目开始之后老板感觉人手不够所以新招我的吧，所以他那边是期待越早入职越好～
我现在请新老板写个support letter的话，加急通过的概率高不高呢？如果不高的话不想麻烦新老板辛辛苦苦又写个letter。。。
十天前我找过当地Senator，不过没有很强调一定要11月1日入职，所以他的回复是“再等等吧，五个月以内都是正常的，加急还需要满足blabla条件”

参考的加急经验贴：OPT加急经验贴（贡献data point）10/05/2018