Transfer 大家都拿receipt上班吗 想讨论一下风险

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lpsll
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想要专门开个帖 来讨论一下这个风险性
我在地里看到好多朋友说拿receipt上班,如果被deny就让公司重新申请

但是我在blind上看,好像歪果仁都是一边倒的不支持拿receipt上班。
看到的一个极端的例子还是某狗家一小姐姐,transfer receipt上班,然后悲剧,被迫离境的经历。

比较担心公司会撤offer,在找工作心好累。也不知道会不会一直等,目前倒是一直在等。

所以想搞清楚几个问题,希望有经验的朋友分享一下。

1. 如果拿receipt上班,被rfe了,还可以继续工作嘛?
我的search结果是可以
2. 如果被deny了。多久要离境?
我的研究结果是 如果之前公司h1还在,还有60天找工作?但是如果60天之外,或者之前公司h1已经revoke(大概率)就马上要离境?
3. 如果不能保证,公司会给你deny之后在申请,是不是就不太适合recipt在工作?
我现在要去的是个小公司,感觉可能被deny就要凉,所以特别犹豫。

希望有经验的同学能讨论一下其中的风险,非常感谢!
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