Arista实习有感

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danielgao
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本帖是替本人的好基友发的:
我于2018年6月-9月在Arista的PHY组实习,属于PD大组。地点是Santa Clara的Headquarter。
总体来讲,公司氛围还是不错的,mentor和同事都很愿意帮助intern的。进去一般就是做3个project,
前两个就是让你熟悉熟悉开发环境,工作流程的,玩一样就搞定了。最后一个project比较大,真的是要
花点时间去弄的。小弟所在组主要用python和一个c++的方言进行开发。这个方言学习曲线比较陡峭,
要做好心理准备。然后看代码的工具也是渣渣一样的,非常不友好。另外,开发都是在linux终端下进行的,
这个很多前辈都说过了。好好熟悉vim吧。

大家很多关心的是return offer比率,这个每一年都不一样。2018这一次return率还是比较高的。目测有个80%。
有一点比较值得指出,就是在Arista培养出来的skill set,并不是通用技能,这个对跳槽是个阻力吧。

另外,公司的package真的不高,相对于互联网公司,真的好低。但比硬件公司又要好。package地里面也有分享了的,
就不重复了。

我在这里主要吐槽一下,就是Arista的return offer是口头的!!!口头的!!!口头的!!!
一般实习结束前,口头告知有否return。
然后,一般在你毕业前2个月给个official的给你。
我犯了一个好大的错误,就是把口头的offer当成了板上钉钉的offer,以为一定稳了。
实习结束以后没有积极找工作,浪了好久。结果悲剧了。12月初manager邮件通知我不打算给offer。当即懵逼。
我彻底错过了秋招。大家一定要引以为鉴!!!!!

一直以来,Arista都没有这样的先例,我应该是历史上第一个给了口头offer最后撤回的。所以大家拿到了口头offer一定不能掉以轻心。
本人血的教训摆在这里,身心受到了1亿点伤害,老婆和身边亲友也是被伤害得不轻。

即使拿到official offer,大部分公司也是at will的。多找下家准没错的。

后面的重新找工作的故事就先不说了。这里主要给各位提个醒!引以为鉴。
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