DHS TNC问题

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Bigbabol
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lz是5月底开始在湾区一家公司(公司A)实习的intern,公司A的interns都是通过staffing agency招的,所以我的employer on the record是一家staffing agency(公司B)。我在A的地点上班,为A做实际工作,但是我的工资由B发。签合同前问了HR,她说情况是,A pays for B to let B help them deal with complicated paperworks with the government. All interns and contractors are interviewed by A and recruited by B. 我的学校说这种情况下,CPT的公司是A。

入职时填了I-9,一开始以为paperwork终于搞完了。哪知上了一周多的班后,B突然发邮件给我,告知DHS TNC (Department of Homeland Security Tenatative Nonconfirmation)。赶忙上地里看看相关帖子,这里(1point3acres.com)反映说是小问题,打个电话问问简单的问题就解决了。但是我并没有这么幸运,打电话给DHS的officer,她说TNC可能是因为我的name of employer on the record是B,但是我的CPT是A,这二者不一致。我解释说B是staffing agency,A与B合作招intern。Officer表示需要B出示文件证明其与A存在这样的合作关系。我需要将文件连同一些我自己的身份证明文件fax给DHS,他们会做进一步评估。假如最后是nonconfirmation,我将失去合法的就业资格,实习就无法进行了。

我问了问同期入职的其他interns,他们表示并没有遇到这样的问题。他们的CPT上写的也是公司A,employer on the record也是B。难道这是某种抽查?请问地里有遇到相似情况的朋友吗?

我寻思我的一切paperwork都是真实合法的,而且据了解公司通过staffing agency招intern在美国是常见操作,十分疑惑为什么会这样。现在只能祈求DHS的officer高抬贵手,不要以莫须有的理由把我打入地狱。

补充内容 (2019-6-4 05:54):
Update: I faxed my supplementary materials to DHS today and before long the case was resolved. What a relief!
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