登录
  • #women in stem

关于‌‌‌‌‌‌‍‍‌‍‍‌‌‍‌‍‌‍‌‌‌‌‍‌‍‌‌‍‍‍‍‌男生参加GHC

liu553
3479
16
本人男生,参加了GHC 2019。看到这几天论坛上对于“男性是不是应该参加GHC”讨论得热火朝天,小有感触。我参加GHC的原因其实很简单,主要年底就要毕业,但是目前还没上岸,而且学校的career fair参加过好多次,确实没什么用,经常是排两三个小时的队就得到HR一句“回去网申”。所以九月份的时候经过一番心理斗争,不得已才选择参加GHC。

看到有一些比较极端的反对男性参加GHC的论点是:”如果没有career fair,你们男生还参加GHC吗?“。其实我想说,这种类似的活动,我高中时候在国内还真参加过,而且没有career fair。我妈妈当时每年都要自费去北京参加一个叫“学习型中国女性成功论坛”的大会,网上能搜到很多相关的视频。有一年妈妈叫我跟她去,我也问出过同样的问题“男的能参加吗?”,我妈说“不但能参加,还希望男性能参加呢,如果想提高女性地位,但是来开会的一个男性都没有,那这会开着有什么意思呢”。我被我妈说服了,那次跟着去听了几天,感觉获益匪浅。那次遇到了很多明星和企业家,主要是听她们分享自己作为女性,关于职场和人生的一些感悟。记得金星老师讲她有半年后就要开播”金星秀“了,制片人跟她说:“如果中国只有一个人能办好脱口秀,那就是金姐你了”。依文服饰的夏华董事长说马云的衣服都是他们公司的定制的,还有她和一堆企业家去柳传志的私人小岛划船的趣事。《来自星星的你》的中方发行人说,她们同时买了十来部韩剧,没想到最后火的是这一部。不得不说,高中的我确实感觉大开眼界。

扯远了,回到GHC。我本来是想听一些演讲的,李飞飞的我就很想听,不过因为时间确实安排不开,最后只去参加了career fair。我参加career fair的时候,确实感觉到有一些HR是比较反对男生参加的,比如JP Morgan的人就直接跟我说,她们要先diversity hiring,男生的简历要排在女生后面,这个我也觉得是合理的。我只是觉得其实作为应聘者,我们不必争“谁应该参加谁不应该参加”,公司会自己斟酌的。从公司的角度,他们都出了大价钱来参会,来这里的目的也不尽相同。有一些确实是为diversity而来的,也有一些是希望在照顾到女性的同时,找到一些更适合他们公司的candidate。如果公司认为男女不是主要影响因素,那我们作为面试者何必纠结呢?不妨交给公司自己来定夺。况且这个会现在越来越受欢迎,男性比例今年已经比去年高了,以后估计男生来参加的人也不会少。找工作不易,大家相互理解吧。

一点点感想,大家理性讨论,理性讨论。
16条回复
热度排序

发表回复