关于当前是否回国海归的思考

从今年中开始准备跳槽，面了很多大厂之后都没offer，反倒是国内给了个还算不错的机会。最近思考是否要海归想的头都炸了，想请论坛内各位帮忙出出主意，请洒潘江，各倾陆海云尔。

我读研才来的美国，毕业之后在湾区一老牌大厂（非FAANG）干了3年，TC 150k。目前国内给我offer的公司是个美国独角兽的中国分部，开出的TC 700k rmb，因为是外企没有996，准点下班。

关于回国的思考：
首先是因为贸易战的原因，中美经济都不好过，也都趁机挤挤互联网的泡沫。美国我把大厂也面了一圈（因为要准备开始抽绿卡先找的大厂），一个offer都没，从FB今年6月开始全美范围内5年经验一下的general engineer都不招，到Uber这种曾经的资本的宠儿连续几波裁员都可以看出经济确实不好。国内情况也差不多，而且因为有大量人才外流，很多国内大厂都在等着捡漏，海归之间的竞争也更加激烈。现在经济就这样了，但是我现在做的东西一点意思都没有，工作确实是轻松但是学不到任何东西，时间长了为自己的未来也感到恐慌。

关于跳槽之后的涨薪，美国如果面试顺利200k到300k应该没问题。但是在了解国内的情况之后为发现情况有点操蛋。就是如果我从美国一大厂跳到另一大厂，人家会参考我之前的薪水和经历决定一个涨幅。国内也是类似。然而海归却非常特殊，没有这个待遇，因为换了个国家就算是外企也没法衡量出你换了新环境之后到底能为公司带来多大价值，所以我放眼望去单论base我在国内能拿到的数字还不如我之前没出过国的本科同学工作几年每年10%左右涨到的数字高。如果是特殊人才，比如G，F的infra组骨干确实国内会抢着要人并且match美元的工资，但我也自知自己只是个普普通通的码农，远没有那种大神那么牛。紧接着更操蛋的事情来了，就是如果我现在不回，等过两年跳槽或者升为senior了再回，美国这边薪水可以涨2-3倍，但是国内能给出的offer只会多10-30%。也就是越晚回越亏。如果真是一直待在美国干到骨干级别的技术大牛，年龄那么大了按国内的年龄歧视情况来看回去更难，风险大还可能要考虑家庭因素。
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所以我要做的选择，就是一个富足安稳但未来可能越来越令人失望的生活，或者复杂劳累但有趣且有希望的生活。

真的是个围城。

补充内容 (2019-11-1 10:42):
我的问题是“当前”是否海归，不是以后是否海归。我是出国前就决定了以后一定会回，只是想请大家给我参考下现在这个时间点，以我目前的情况是否适合直接回去。国内offer base深圳，所以深圳的生活也是我也好奇。