论我是如何在2019年秋冬拿到9个跳槽offer的

tl;dr
跳槽忙活将近一整年， 总算在年末拿到了9个offer: Google, Facebook, LinkedIn, Amazon, Uber, Lyft, Twitter, Oracle, Niantic. 总的来说今年IC2市场比较冷淡，各个公司放出的职位都非常少，但只要熬的够久还是能等到一些不错的机会。

Timeline
跳槽这个想法很久之前就有了， 最主要的原因是对组里做的方向不感兴趣， 但又怕太早跳槽拖晚了自己升职， 所以和老板确认年初就可以升职之后就定下了今年跳槽的计划。
1月-2月：大概一天刷8道leetcode
3月：店面了Uber, robinhood。后来uber recruiter离职了各种发邮件都没消息。。
4月：Onsite Google, 可能是当时只有1.5年经验，面了5论算法后HC feedback是没有design signal，只能给L3，recruiter 建议继续等team match 或者10月份加面L4。
Onsite Robinhood, 第一次被面到system design， 各种被吊打， 不出意外的跪了， 于是开始警示自己要开始准备system design.
店面了Linkedin, 后来被告知没有hc，没法定onsite
5月6月： 内推了facebook, 前后因为没有hc 换了3个recruiter, 最后好不容易有了oculus的机会就店面了一下。
店面了Twitter.
总结了下感觉现在没有多少hc, 加上自己也没2年经验， 于是取消了剩下的一些Onsite， 打算年末再战。
7月：划水， 工作
8月： 现公司入职两周年，感觉可以再次启动一波了， 又开始每天8道题lc, 并且开始准备system design。
9月： Onsite Amazon->第一个offer。 重新联系facebook, Twitter，Linkedin的recruiter.
10月：Onsite Twitter: behavior没面好， 但tech轮feedback非常好， 换了一个组加面一轮system design.
Onsite Oracle -> offer
Onsite LinkedIn -> offer
Onsite Facebook -> offer
10月底找学长重新联系了Uber, schedule 了onsite。
Google 主动来联系表示是时候可以加面了
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最后祝大家offer 多多！