AWS老组新Manager能跟吗？

楼主七月份作为New Graduate去了亚麻 被分到了AWS Lambda下面的一个组组里做的事情在Lambda整个架构里比较关键 基本不存在被撤的可能性
原来的Manager升了director 因此从外面新招了一个Manager带我们组
组里现在加我8个sde 4个中国人 但是组里有四个人来了不到1年 还有两个来了也不过刚过一年 只有senior和一个sde2来了比较久

我自己列了一些pros和cons，大家帮我看看我该转组吗？
prons:
1. 组里一半是国人且只有senior一个印度友人
2. 有一个比较清晰的design要实现 不至于每天修bug做operation
3. Manager目前还算友好不push onboarding给了很长的时间

cons:
1. Manager是新来的 小黑会里容易背上pip名额 那我作为组里资历最浅的可能就被pip了
2. 由于本来的Manager刚升 整个工作都有点混乱 被assgin pip的概率加大？
3. 组里新人比较多 可能这个组确实有什么坑？

如果转组有什么有用的内部信息可以看到嘛？转专业选手不在乎做啥 只求不被pip待到一年多好跳槽