这个时候请不要制造恐慌 张开就来啊

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前两天因为谷歌的一个PhD的job link标注了“Individuals applying for this position will not be eligible for immigration sponsorship.” 可能这两天向谷歌HR咨询这件事的员工比较多,现在再在谷歌student校招的career student网上搜“PhD”, 原来的那个job link已经没有了,换上了以下几个SDE岗位了:Software Engineer, PhD University Graduate, Embedded Systems and Firmware
Software Engineer, PhD University Graduate, Security and Privacy
Software Engineer, PhD University Graduate, Infrastructure
以上这几个岗位也是标注not be eligible for immigration sponsorship,这几个岗位jd又是security又是嵌入式又是防火墙的,只招美国人很正常。

而且Data Scientist, PhD University Graduate和Software Engineer, Network Infrastructure, PhD University Graduate这两个岗位没有任何身份限制。实际情况就是现在还在team match和pipeline里的人太多太多了,很多人team match了几个月都没有match上,谷歌因此就不开校招了。这个情况在大厂虽然很少见但也有先例,亚麻这种招人大户在17年fall的时候也全面停止了校招,不是什么h1b 国际学生身份问题,就是因为现在已经接了offer的candidates已经超过了headcount。

然后狗家这个job一放,从地里到朋友圈就各种充斥着完了完了的声音,接着有人从Amazon的几百个job links中找到一两个说不sponsorship和不办绿卡的job就开始说亚麻也开始不sponsor h1b了。最后很就变成了言之凿凿的我确认了 狗家亚麻明确开始不支持H1B了 其它公司也快要跟进了。恐慌是最容易让人共情的情绪,传播起来的杀伤力也最为可怕。很多“我听说”“我在朋友圈看到的”“我朋友的朋友说”到了网上就成了“我确定了”,加上二次三次传播加工就很恐怖了。今年已经够难了,共度时艰不好么?
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