微软hiring event邮件通知过了，约了第一轮hr 15min聊天会聊什么？

两周前面的微软hiring event今天通收到邮件通知过了。这次邮件就感觉不一般：原来一直联系的小姑娘hr不说话了，换了一个10年经验的hr。一看就是老手要来过过招了。
约了明天电话聊聊，虽说只有15min，但感觉邮件里暗藏玄机，somewhere还提了一嘴，“如果有别的offer或者progress记得尽快告诉他们”。邮件里说TC还在酝酿，我感觉明天的15min 是第一轮试探，可能会影响后面的剧情走向。
那么问题来了：有没有有经验的老铁支支招，剧透一下hr在第一轮talk里可能的招式，比如：抛一个lowball，然后看我的反应？大概low到什么程度，以及，我应该如何应对？（表现的震惊？或者尝试提价，提多少？）
目前情况是：今年没打算很多面试，就面了msft一家，所以大概率一时半会没有compete offer。明天打电话也不太想提这个，不然显得我被动了？（我想的是就说有其他家在安排中，不知道这种广撒网的offer能拖多久？）
提前感谢支招的各位同道中人了！