登录
  • #码农类general
  • #职场达人
  • #职场感言

随便‌‌‍‍‌‍‍‌‍‍‌‌‌‌‌‍‌‍‍‌‍‍‍‍‌‌‍‌‌‌‌‍说说公司的面试记录

wengjn
7401
7
三个月以来大大小小,phone screen,on site面了不少人呵呵,随便和大家聊聊这个话题





一般来说,各个公司都会针对面试者建立档案,你的每次面试都会详细被记录,3年至少,后面的interviewer也会看到你前面的面试记录,和boss聊起来,好像大家一般也会先看看这个interviewee以前什么情况,以比较这次重新来有没有哪里improve了啊之类的

举个例子来说,最近面的一个印度人,号称有8年工作经验了,一上来就是申请SDE2的职位,3年了屡战屡败,每次都是很基本的linux问题上倒下,就故意再问一下linux相关的问题,居然还是不会,那就没办法了。。。

why XX?这个问题好像非常普遍。一般答不好必败啊。面之前至少花10分钟了解下它主要干嘛的。

我个人觉得,每次面试完一定要记录下这次面的这家公司啥问题啊,可能在哪里败了啊,以防以后可能还想去那家公司。一次申请败了,看来是有一定时间冷冻期的。interviewer 还是很容易先入为主的,如果没有明显进步,很难拿到offer,难怪大家总说第一次能进就进,后面越来越难了。如果练手还是拿startup,小公司啥的好,趁他们还没建起完善的hiring system哈哈。

coding之前一定要多向interviewer多问问题,弄清楚problem requirement first. Rush quickly into coding is always negative. Besides, communication ability is very important, especially for SDE.

Good luck to everyone~
7条回复
热度排序

发表回复