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亚麻‌‌‌‌‍‍‌‍‌‌‍‍‍‌‌‌‍‌‌‍‍‍‌‍‍‍‍‌‍‌‌‍9年工作感受

一亩三分地匿名EC6
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最近刚从亚麻离职,开帖回忆一下自己过去在亚麻的9年。欢迎刚去亚麻的同学提问,我尽量回答。

9年平凡时间线,2012年 SDE1(入职北京亚麻)-> 2014 SDE2 -> 2015 搬运到西雅图->2018 SDE3->2021 离职。

2012-2015,北京亚马逊。

我是12年国内硕士毕业稀里糊涂的加入了亚麻北京,在ops tech 部门,其实就是supply chain的一部分。从部门名字就可以知道这个不是一个什么好的部门。技术老旧,项目平庸,平时oncall压力巨大,我至今还记得入职一个月后的一个周六早上7点被page处理sev2两眼抓瞎的感觉。现在回想起来都惊讶感叹自己居然能在这种环境下生存下来,也许是因为当时国内的大环境就是如此以及自己当时还年轻的缘故。北京office那会虽然平时忙但压力并不大,当然也时常会看到有人被PIP离开。相对于其他国内大厂北京亚马逊算是较轻松的,当然待遇也比不过当时阿里百度什么的。

2015-2021,西雅图

14年升了SDE2,15年以L1的签证来到西雅图,起初还在原来的部门做supply chain的 backend service。半年后 2016 去了Alexa,在Alexa待了快一年并不快乐,也许是过去9年里待的最不开心的。在Alexa那时候也不是忙,只是各种乱而且政治斗争厉害, 项目没前途,组里上下硬着头皮还要做下去,组里的氛围也不融洽,code review来来回回10个revision都很常见,心累。半年后,组里一半的员工都走了, 这时候我的经理还是国人,我觉得这是我遇见的最差经理,没有之一。不详谈,只能说在亚麻选对经理很重要。

17年初经过朋友介绍去了一个做ML的组,从此楼主待过的组再也不用oncall直到2021年离职,最后这四年多WLB还不错,期间帮住刚成立的ORG setup 好整个的ML infra,也因此在18年升职到老年。

疫情以来WFH每周差不多20小时的工作时间,虽然轻松但奈何钱少前途不明,遂决定看看别的机会。今年8月从亚麻离职。

总结过去9年,待过5个组,前4年做backend service,累,干的活impact也小的可怜。 后4年做ML轻松很多,尤其WFH以后打酱油时间很多。在亚麻想要一个好的WLB那就得去一个好的组。选一个好的经理,选一个好的经理,选一个好的经理。重要的事情说三遍。
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