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大家‌‌‌‌‍‍‌‍‌‌‍‍‍‌‌‍‌‌‌‌‍‍‍‌‍‌‍‍‌‍‌‍说说如何在面试过程中挑出一个好的hiring manager?

一亩三分地匿名C50
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大家一般都通过什么方法了解hiring manager? 如何确定他/她是不是值得跟随效力的人?大家一般回问什么问题看出这个老板一定不会合拍?

假设不认识组内成员以及打听不到组的情况

楼主觉得其实老板的好坏比公司的好坏还重要,大家怎么看?
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