22 Summer实习offer求比较,亚麻 vs 卖力 vs 罗宾汉 vs 图森

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mxzhang
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楼主找明年夏天的美国暑期实习,有幸几个公司进入offer流程中了。由于已知的信息不太多,所以想听听前辈们的看法。

目前在考虑的offer有:
卖力(技术栈java spring dbms sql,org是automation platform)
亚麻(general sde intern)
图森(fullstack intern,技术栈react python go)
罗宾汉(web intern,技术栈react全家桶,纯前端)

下面是楼主考虑的每个offer的具体pros & cons:
卖力:
pros:
1. 纯backend,技术成熟,之前没相关的Java工业经验,是成为后端的最佳选择
2. 组里manager到成员几乎全员美国白人,可能是体验美国工作文化的最佳选择
3. big name,公司reputation不错
cons:
1. 由于组里是纯美国背景,团队氛围未知,可能沟通起来会有点gap(不过也是逃离中文舒适圈的机会)
2. 湾区略卷。可能后面return长期定居生活压力会比较大。

亚麻:
pros:
1. big name
2. base 西雅图,相比湾区压力会大一些
cons:
1. 选组未知,怕坑组,担心技术栈不喜欢。
2. 考虑return,如果是坑组不知道转组政策如何。

罗宾汉:
pros:
1. 明星公司,bar比较高,成员背景都很优秀
2. 据说实习return率极高
cons:
1. 纯前端岗位,作为实习担心路走窄了,后面找ng只能找前端了。
2. 公司是纯做产品应用的公司,对技术水平提升可能不大。

图森:
pros:
1. base 圣地亚哥,气候好,不卷
2. return的话工资水平还是蛮高(相比sd)
3. 团队几乎都是中国人
cons:
1. 有较少的非强制加班现象。
2. 公司上市了,股票持续低迷,对自动驾驶这个赛道还是有担忧
3. 技术不成熟,架构几乎都要build from scratch。深知自己能力不足,担心在技术不成熟的公司成长不够。

关于实习选择的几个因素,我的排序是这样的:
return率 > fulltime移民政策(h1b,绿卡)> 团队技术水平(背景提升) > 团队氛围

希望前辈们不吝赐教。
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