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Amazon Group Interview Onsite 面经

analysiser
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本人小白,做游戏出身,硕士项目也是做游戏,去年12月底毕业一直找游戏公司。然后到现在才拿到第一个offer,弱爆了...

期间大大小小的公司面挂了一堆。最可惜的是去年年底初生牛犊不怕虎直接去了google onsite,onsite的时候leetcode一道没做过,CTCI和interview exposed一本没读过。心里想着从会写代码开始一天没停过,CMU作业这么狂野的MS都混下来了,还做了好多side project,代码量应该可以吧,就去了。简直是场惨剧...

言归正传。大约2月26号左右收到了一封邮件,问要不要去西雅图onsite。我心里一乐说哇居然phone interview和online test都不用直接onsite这么爽那就去吧。机票酒店都发来才发现是传说中的群面,上网一搜发现基本没有见到不挂的... 只好硬着头皮上了。

上周五3月6号去onsite,小组面。每个小组2-3个人。我赶上了一个两个人的小组,不知道是不是有一个人决定不来了。坏处是是个三哥毕业生。这么要求小组讨论的面试,他说的一半话我觉得是废话另一半听不懂... 但是还是尽量友善地聊了聊不时问一句anything going well?与以前不同的是,campus tour的时间很短,基本就是上了个电梯就结束了。拿到考题大约不到11点,然后小组

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fine我肯定能帮帮他的。总体来看,除了解题之外,考的还有团队交流,向别人解释自己的代码,代码规范,OOP,注释,快速理解陌生代码的能力。所以反思一下觉得这样的面试我还是挺喜欢的。因为这些都是工作中真正看能力的地方。虽然自己也在刷题,但是总是会觉得一个只会刷题的人真的能写好代码么。虽然会觉得Amazon的offer略鸡肋,但是感觉这种面试方式相对于问一个奇葩的算法题更有说服力和区分度吧。

另外,今年居然没有让挑组,只是有个意向调查问卷。所有同学都劝我不接offer继续面试... 目前不知所措中

希望能有点帮助吧...
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